Stellenausschreibung Semesterticketbüro

Wir suchen zum 01.04.2023 drei neue Mitarbeiter*innen für das Semesterticketbüro TU/ UDK/ ASH des AStA der TU Berlin

Was ist das Semesterticketbüro?

Das Semesterticketbüro ist eine Einrichtung der Verfassten Studierendenschaft. Die Hauptaufgabe des Semesterticketbüros besteht in der Verwaltung des Sozialfonds, aus dem Zuschüsse zum Semesterticket ausgezahlt werden. Außerdem befreien wir Studierende von der Beitragspflicht zum Semesterticket, wenn diese sich bspw. studienbedingt nicht in Berlin aufhalten oder aus einem anderen anerkannten Grund entsprechend der Semesterticketsatzung das Ticket nicht nutzen können. Unsere Arbeitsweise ist kollektiv und selbstorganisiert, dass bedeutet viel Arbeit, aber auch viel Raum für eigene Ideen und Gestaltung.

Was ist zu tun?

• persönliche und telefonische Beratung
• Aktenbearbeitung, Datenbankpflege, Kooperation mit anderen universitären Verwaltungsbereichen und Kommunikation mit den Verkehrsunternehmen
• selbstorganisiert im Kollektiv arbeiten und die Arbeit und die Aufgabenbereiche des Semesterticket-Kollektivs weiter entwickeln
• Verhandlung mit dem VBB über das Semesterticket

Folgende Fähigkeiten sind wünschenswert:

• Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit, offener und freundlicher Umgang
• selbständige und zuverlässige Verantwortungsübernahme und Lust sich selbstständig in das Kollektiv einzubringen
• Fremdsprachenkenntnisse
• Bereitschaft die hochschulpolitischen Strukturen kennen zu lernen und im ASTA mit zu arbeiten
• offener, freundlicher und geduldiger Umgang mit Antragsteller:innen und in Beratungssituationen
• Bereitschaft sich in die Datenbanken des Semesterticketbüros einzuarbeiten und sich mit bürokratischen Vorgängen auseinanderzusetzen

Der Job bietet folgendes:

• Eine Arbeitszeit von 40-60 Stunden im Monat (optional sind auch eine andere Stundenanzahl pro Monat möglich)
• Beschäftigung 13,00€/Stunde brutto
• Eine Einstellung befristet auf zwei Jahre (Option zur Verlängerung ist derzeit unklar).
• Die Möglichkeit selbstorganisiert zu arbeiten und den Aufgabenbereich kreativ zu entwickeln.
• eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Zur Bewerbung besonders ermutigen wollen wir:

• Personen mit Versorgungspflichten für Kinder (insb. Alleinerziehende) oder Verwandte.
• Personen, die weiblich, queer, trans* und/oder inter* sind.
• Personen mit migrantischem Hintergrund und/oder BIPoC (Black, Indigenous and People of Color), Juden_Jüdinnen, Menschen die rassistisch markiert werden.
• Personen, die sich ihren Lebensunterhalt selbst verdienen müssen.
• Personen mit chronischen Krankheiten und Behinderungen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Für uns ist eine Immatrikulation an der TU Berlin oder UdK Berlin ein wichtiges Kriterium.

Bitte schicke Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und OHNE Lichtbild bis zum 21.02.2023 (Eingangsdatum) an:

AStA TU Berlin

Sek.: TK 2, Finanzreferat

Straße des 17 Juni 135

10623 Berlin

Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der 9./10. KW 2023 statt.

Achtung: Die Post zu uns kann sehr lange benötigen. Daher die Bewerbung bitte rechtzeitig abschicken! Wir nehmen keine Bewerbungen per Mail an.